DCSIMG
Mercer
  • Lees de belangrijke onderdelen van dit akkoord.
    NIEUWS
    Het Mondriaan-akkoord

    Lees de belangrijke onderdelen van dit akkoord.

  • Tijdens, maar zeker ook voor en na een fusie of overname moeten leidinggevenden met de neuzen dezelfde kant op staan.
    ARTIKEL
    HR bij fusies en overnames

    Tijdens, maar zeker ook voor en na een fusie of overname moeten leidinggevenden met de neuzen dezelfde kant op staan.

  • Altijd op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen op HR-gebied.
    NIEUWS
    Nieuwsbrieven van Mercer

    Altijd op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen op HR-gebied.

Wijziging berekening premies ZW-flex en WGA-flex

Wijziging berekening premies ZW-flex en WGA-flex De inkt van de wet BeZaVa is net droog en u wordt als werkgever binnenkort al geconfronteerd met de eerste gevolgen van deze ingevoerde wetgeving. U krijgt namelijk een aparte premie doorberekend voor werknemers met een tijdelijk contract (vangnetters) welke in de WGA terecht zijn gekomen.


Wet Modernisering Ziektewet: zelf sturen op risico’s of overlaten aan het UWV?

Wet Modernisering Ziektewet: zelf sturen op risico’s of overlaten aan het UWV?De Eerste Kamer is op 2 oktober 2012 akkoord gegaan met de Wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa). De wet, beter bekend onder de naam Modernisering Ziektewet, is ingegaan op 1 januari 2013. Deze wet heeft invloed op alle werknemers met een tijdelijke contract binnen uw organisatie en gaat verder dan alleen een aanpassing in de Ziektewet. Welke gevolgen dit voor u heeft en welke keuzes u moet gaan maken leest u in onze Whitepaper Wet Modernisering Ziektewet: zelf sturen op risico’s of overlaten aan het UWV?

Mercer BenefitsMonitor

Krijg inzicht in arbeidsvoorwaarden voor uw branche: doe mee aan ons onderzoek

Inzicht in de concurrerende waarde van uw arbeidsvoorwaardenpakket is essentieel bij het maken van de juiste beslissing om te investeren in arbeidsvoorwaarden die uw medewerkers binden, boeien en aantrekken. De belangrijkste uitdaging ligt in het bepalen van de juiste mix aan arbeidsvoorwaarden om concurrerend te blijven.

De Mercer BenefitsMonitor (MBM) biedt hierbij uitkomst! 


 


SNELKOPPELINGEN

Mercer (Nederland) B.V.

KvK: 33272848

AFM: 12007473

Algemene voorwaarden

General Conditions

Kantoren:

Amstelveen
Startbaan 6
1185 XR Amstelveen
Tel: +31 20 431 3700

Rotterdam
Conradstraat 18
3013 AP Rotterdam (ingang E) 
Tel: +31 10 406 0800


Compleet overzicht
kantoren in Nederland

Routebeschrijvingen
kantoren in Nederland
 



Kantoren wereldwijd

Andere Mercer sites


Volg ons en discussieer mee op

YouTube

SlideShare

LinkedIn

Twitter

Meldt u aan voor onze nieuwsbrieven en blijf op de hoogte

Registreer nu